Andrea B. Mehrer
ra.mehrer@mehrer-law.de | Rechtsanwältin - Fachanwältin für Arbeitsrecht
Impressum
Haftung für Inhalte
Als Diensteanbieter bin ich gemäß § 7 Abs.1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. Nach §§ 8 bis 10 TMG bin ich als Diensteanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen. Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Bei Bekanntwerden von entsprechenden Rechtsverletzungen werde ich diese Inhalte umgehend entfernen.
Haftung für Links
Unser Angebot enthält Links zu externen Webseiten Dritter, auf deren Inhalte ich keinen Einfluss habe. Deshalb kann ich für diese fremden Inhalte auch keine Gewähr übernehmen. Für die Inhalte der verlinkten Seiten ist stets der jeweilige Anbieter oder Betreiber der Seiten verantwortlich. Die verlinkten Seiten wurden zum Zeitpunkt der Verlinkung auf mögliche Rechtsverstöße überprüft. Rechtswidrige Inhalte waren zum Zeitpunkt der Verlinkung nicht erkennbar. Eine permanente inhaltliche Kontrolle der verlinkten Seiten ist jedoch ohne konkrete Anhaltspunkte einer Rechtsverletzung nicht zumutbar. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werde ich derartige Links umgehend entfernen.
Urheberrecht
Copyright Konzeption, Layout, Design, Fotos, Programmierung liegt bei Andrea Mehrer. Die durch mich erstellten Inhalte und Werke auf diesen Seiten unterliegen dem deutschen Urheberrecht. Die Vervielfältigung, Bearbeitung, Verbreitung und jede Art der Verwertung außerhalb der Grenzen des Urheberrechtes bedürfen meiner schriftlichen Zustimmung. Downloads und Kopien dieser Seite sind nicht gestattet. Soweit die Inhalte auf dieser Seite nicht von mir erstellt wurden, werden die Urheberrechte Dritter beachtet. Insbesondere werden Inhalte Dritter als solche gekennzeichnet. Sollten Sie trotzdem auf eine Urheberrechtsverletzung aufmerksam werden, bitte ich um einen entsprechenden Hinweis. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werde ich derartige Inhalte umgehend entfernen.
Zulassung
Rechtsanwältin Andrea Mehrer ist nach dem Recht der Bundesrepublik Deutschland zugelassen. Sie ist Mitglied der Rechtsanwaltskammer München und unterliegt deren Aufsicht:
Rechtsanwaltskammer für den Oberlandesgerichtsbezirk München
Körperschaft des öffentlichen Rechts
Tal 33, 80331 München
Telefon: (089) 53 29 44-0
E-Mail: info@rak-m.de
www.rak-muenchen.de
Haftpflichtversicherung Allianz AG
Berufsrecht
Es gelten unter anderem die berufsrechtlichen Regelungen, die über die Homepage der Bundesrechtsanwaltskammer (www.brak.de) eingesehen und abgerufen werden können:
- Bundesrechtsanwaltsordnung (BRAO)
- Berufsordnung der Rechtsanwälte (BORA)
- Fachanwaltsordnung (FAO)
- Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG)
- Berufsregeln der Rechtsanwälte der Europäischen Union (CCBE)
Datenschutz
- Andrea B. Mehrer
- Inhaber
- Freisinger Str. 30
- 85737 Ismaning
Link zu Datenschutzbestimmungen:
https://mehrer-law.de/Info
- Freisinger Straße 30
- 85737 Ismaning
- Ansprechpartner
- Andrea B. Mehrer
...Mehr erfahren
- +49 89 18922050
- ra.mehrer@mehrer-law.de
- http://mehrer-law.de/
Gründungsjahr
2015Mitarbeiter
1-10Arbeitsrecht für Arbeitgeber - Führungskräfte - Unternehmer
Sie haben ein Problem oder auch nur ein Thema mit Ihren Mitarbeitern?
Leistung oder Verhalten passen nicht, zu oft krank, oder Sie wollen sich von einem Arbeitnehmer oder einer Arbeitnehmerin trennen? Es stehen betriebsbedingte Kündigungen an?
Sie brauchen einen Aufhebungsvertrag?
Oder Sie benötigen neue Arbeitsverträge oder möchten diese prüfen lassen – ganz gleich, welches arbeitsrechtliche Thema:
Ich biete Ihnen eine persönliche und lösungsorientierte Beratung und unterstütze Sie in arbeitsrechtlichen und strategischen HR-Fragen und Themen des Personalrechts.
Als Unternehmerin – ich bin Gesellschafterin einer GmbH mit Sitz in Ismaning – berate ich Sie auch an der Schnittstelle zum Gesellschaftsrecht. Und ich kann ich Ihre Themen ökonomisch und strategisch einordnen.
Ich stehe Ihnen, Ihren Führungskräften und Personalern zur Seite, vor Ort, hier in meinen Kanzleiräumen in Ismaning oder auch remote. Im Falle eines Falles vertrete ich Sie als erfahrene Anwältin natürlich auch vor Gericht.
Mit 15 Jahren Tätigkeit für eine internationale Rechtsanwalts-, Steuerberater- und Wirtschaftsprüferkanzlei verfüge ich über ein breites Spektrum an Erfahrung und auch über ein gut ausgebautes Netzwerk.
Wir finden gemeinsam die optimale Lösung für Sie!
Andrea B. Mehrer
Fachanwältin für Arbeitsrecht
...Mehr erfahren
Öffnungszeiten
- Montag: 09:00 - 17:00 Uhr
- Dienstag: 09:00 - 17:00 Uhr
- Mittwoch: 09:00 - 17:00 Uhr
- Donnerstag: 09:00 - 17:00 Uhr
- Freitag: 09:00 - 15:00 Uhr
Telefon- und online-Termine sind auch abweichend möglich nach Vereinbarung. An Feiertagen ist das Büro geschlossen.
Kategorien
...Weniger erfahren
Andrea B. Mehrer
Vertragsgestaltung im Arbeitsrecht – Arbeitsverträge
Vertrag kommt von Vertragen Sind Ihre Arbeitsverträge aktuell? Wann haben Sie sie zuletzt überarbeitet? DieMehr anzeigen
Die Buttons zum Teilen auf dieser Seite sind so eingebunden, dass zunächst keine personenbezogenen Daten an die Anbieter der einzelnen sozialen Netzwerke weitergegeben werden. Wenn Sie einen der Buttons anklicken, werden Sie durch einen Hyperlink zum Anbieter des ausgewählten sozialen Netzwerks weiterleitet. Sie verlassen dann diese Website. Erst ab diesem Zeitpunkt können Daten an den Diensteanbieter übertragen und dort gespeichert werden. Umfang und Art der Verarbeitung entnehmen Sie bitte den Datenschutzhinweisen der entsprechenden Anbieter. Wir weisen an dieser Stelle darauf hin, dass die Gemeinde Ismaning keine Kenntnis vom Inhalt der übermittelten Daten sowie deren Nutzung durch den jeweiligen Anbieter erhält. Verantwortlich ist allein der Betreiber des sozialen Netzwerks, zu dem Sie über den Hyperlink wechseln. Aktuell nutzt die Gemeinde Ismaning ausschließlich die Like-Buttons der Diensteanbieter Twitter, Facebook, Whatsapp, Linkedin und Xing
SchließenVertrag kommt von Vertragen
Sind Ihre Arbeitsverträge aktuell? Wann haben Sie sie zuletzt überarbeitet? Die Rechtsprechung entwickelt sich schnell – und im Streitfall ist vielleicht die ein oder andere Klausel unwirksam oder passt gar nicht für Ihr Unternehmen.
Lassen Sie uns Ihre Arbeitsverträge gemeinsam besprechen – ich prüfe Ihre Verträge schnell und unkompliziert.
Besprechen können wir uns persönlich, gern aber auch per Video.
Sprechen Sie mich gerne an.
Andrea B. Mehrer
Rechtsanwältin
Fachanwältin für Arbeitsrecht
Weblink: https://mehrer-law.de/
Die Buttons zum Teilen auf dieser Seite sind so eingebunden, dass zunächst keine personenbezogenen Daten an die Anbieter der einzelnen sozialen Netzwerke weitergegeben werden. Wenn Sie einen der Buttons anklicken, werden Sie durch einen Hyperlink zum Anbieter des ausgewählten sozialen Netzwerks weiterleitet. Sie verlassen dann diese Website. Erst ab diesem Zeitpunkt können Daten an den Diensteanbieter übertragen und dort gespeichert werden. Umfang und Art der Verarbeitung entnehmen Sie bitte den Datenschutzhinweisen der entsprechenden Anbieter. Wir weisen an dieser Stelle darauf hin, dass die Gemeinde Ismaning keine Kenntnis vom Inhalt der übermittelten Daten sowie deren Nutzung durch den jeweiligen Anbieter erhält. Verantwortlich ist allein der Betreiber des sozialen Netzwerks, zu dem Sie über den Hyperlink wechseln. Aktuell nutzt die Gemeinde Ismaning ausschließlich die Like-Buttons der Diensteanbieter Twitter, Facebook, Whatsapp, Linkedin und Xing
Schließen
Andrea B. Mehrer
Inflationsprämie
Liebe Arbeitgeber, noch immer besteht die Möglichkeit, eine Inflationsprämie zu zahlen. Nach § 3 Nr.Mehr anzeigen
Die Buttons zum Teilen auf dieser Seite sind so eingebunden, dass zunächst keine personenbezogenen Daten an die Anbieter der einzelnen sozialen Netzwerke weitergegeben werden. Wenn Sie einen der Buttons anklicken, werden Sie durch einen Hyperlink zum Anbieter des ausgewählten sozialen Netzwerks weiterleitet. Sie verlassen dann diese Website. Erst ab diesem Zeitpunkt können Daten an den Diensteanbieter übertragen und dort gespeichert werden. Umfang und Art der Verarbeitung entnehmen Sie bitte den Datenschutzhinweisen der entsprechenden Anbieter. Wir weisen an dieser Stelle darauf hin, dass die Gemeinde Ismaning keine Kenntnis vom Inhalt der übermittelten Daten sowie deren Nutzung durch den jeweiligen Anbieter erhält. Verantwortlich ist allein der Betreiber des sozialen Netzwerks, zu dem Sie über den Hyperlink wechseln. Aktuell nutzt die Gemeinde Ismaning ausschließlich die Like-Buttons der Diensteanbieter Twitter, Facebook, Whatsapp, Linkedin und Xing
SchließenLiebe Arbeitgeber,
noch immer besteht die Möglichkeit, eine Inflationsprämie zu zahlen.
Nach § 3 Nr. 11c Einkommensteuergesetz dürfen Sie als Arbeitgeber Ihren Beschäftigten zur Abmilderung der gestiegenen Verbraucherpreise im Zeitraum vom 26. Oktober 2022 bis zum 31. Dezember 2024 maximal 3.000,00 EUR steuerfrei zahlen.
Es ist eine freiwillige Zahlung. Folglich liegt es in Ihrem Ermessen als Arbeitgeber, ob Sie Ihren Beschäftigten die Prämie zahlen. Dennoch müssen Sie Regeln dazu einhalten.
Ich unterstütze Sie gern bei der rechtskonformen Umsetzung.
Andrea B. Mehrer
Rechtsanwältin – Fachanwältin für Arbeitsrecht
Freisinger Straße 30
85737 Ismaning
Tel. +49 (89)18922050
Fax: +49 (89)18922052
Die Buttons zum Teilen auf dieser Seite sind so eingebunden, dass zunächst keine personenbezogenen Daten an die Anbieter der einzelnen sozialen Netzwerke weitergegeben werden. Wenn Sie einen der Buttons anklicken, werden Sie durch einen Hyperlink zum Anbieter des ausgewählten sozialen Netzwerks weiterleitet. Sie verlassen dann diese Website. Erst ab diesem Zeitpunkt können Daten an den Diensteanbieter übertragen und dort gespeichert werden. Umfang und Art der Verarbeitung entnehmen Sie bitte den Datenschutzhinweisen der entsprechenden Anbieter. Wir weisen an dieser Stelle darauf hin, dass die Gemeinde Ismaning keine Kenntnis vom Inhalt der übermittelten Daten sowie deren Nutzung durch den jeweiligen Anbieter erhält. Verantwortlich ist allein der Betreiber des sozialen Netzwerks, zu dem Sie über den Hyperlink wechseln. Aktuell nutzt die Gemeinde Ismaning ausschließlich die Like-Buttons der Diensteanbieter Twitter, Facebook, Whatsapp, Linkedin und Xing
Schließen...
...
